MBA Spécialisé | Management des structures de santé et de solidarité urbaine (M3SU) - Part time

Édito

Format et avantages du Part time

Programme

Direction pédagogique

Sur 15 mois, le MBA commence en octobre 2010 :

SÉMINAIRE D'INTÉGRATION (1 SEMAINE)

Objectifs : Connaissance de la classe, fondamentaux sur la protection sociale et les acteurs et tutelles du sanitaire, du médico-social et du social

Conférence inaugurale de X. Emmanuelli, présentation du cursus, du travail menant à la Thèse Professionnelle et de l’organisation du colloque de fin d’études (1 jour)

Les enjeux contemporains du management sanitaire, social, médico-social (1 jour)

Les politiques sanitaires et sociales (2 jours)
Les tutelles des établissements (1 jour)

SÉMINAIRE 1	(3 jours )
	• Gestion financière (1/10 jours) • Gestion des ressources humaines (1/10 jours) • Histoire de la santé, études de cas (1 jour) • Observation de bonnes pratiques (0,5 jour)
SÉMINAIRE 2	(3 jours)
	• Gestion financière (2/10 jours) • Gestion des ressources humaines (2/10 jours) • Droit et réglementation (1/4 jours) • Préparation du colloque (0,5 jour)
SÉMINAIRE 3	(3 jours)
	• Gestion financière (3/10 jours) • Gestion des ressources humaines (3/10 jours) • La prise en charge de la personne âgée (1/ 2 jours) • Observation de bonnes pratiques (0,5 jour)
SÉMINAIRE 4	(3 jours)
	• Gestion financière (4/10 jours) • Gestion des ressources humaines (4/10 jours) • La prise en charge de la personne âgée (2/2 jours) • Préparation du colloque
SÉMINAIRE 5	(3 jours)
	• Gestion financière (5/10 jours) • Gestion des ressources humaines (5/10 jours) • Droit et réglementation (2/4 jours) • Observation de bonnes pratiques (0,5 jour)
SÉMINAIRE 6	(3 jours)
	• Gestion financière (6/10 jours) • Gestion des ressources humaines (6/10 jours) • Sociohistoire de l’exclusion (1 jour) • Préparation du colloque (0,5 jour)
SÉMINAIRE 7	(3 jours)
	• Gestion financière (7/10 jours) • Gestion des ressources humaines (7/10 jours) • La prise en charge du handicap (1 jour) • Observation de bonnes pratiques (0,5 jour)
SÉMINAIRE 8	(3 jours)
	• Gestion financière (8/10 jours) • Gestion des ressources humaines (8/10 jours) • Droit et réglementation (3/4 jours) • Préparation du colloque (0,5 jour)
SÉMINAIRE 9	(3 jours)
	• Gestion financière (9/10 jours) • Gestion des ressources humaines (9/10 jours) • La représentation des usagers (1/2 jours) • Observation de bonnes pratiques (0,5 jour)
SÉMINAIRE 10	(3 jours)
	• Gestion financière (10/10 jours) • Gestion des ressources humaines (10/10 jours) • La prise en charge psychiatrique (1 jour) • Préparation du colloque (0,5 jour)
SÉMINAIRE 11	(3 jours)
	• Les systèmes d’information (2 jours) • La représentation des usagers (2/2 jours) • Observation de bonnes pratiques (0,5 jour)
SÉMINAIRE 12	(3 jours)
	• Droit et réglementation (4/4 jours) • La prise en charge de l’exclusion (1 jour) • La prise en charge de l’enfance en difficulté (1 jour) • Préparation du colloque (0,5 jour)
SÉMINAIRE 13	(3 jours)
	• Retour sur expérience • Observation de bonnes pratiques (0,5 jour)

SÉMINAIRE DE CLÔTURE (1 SEMAINE)

• Soutenance des thèses professionnelles (2 jours)
• Bilan de l’année et des thèses (1 jour)
• Colloque professionnel (2 jours)

MODALITES D’EVALUATION

Chaque séminaire commence par l’évaluation des acquis du séminaire précédent, sous la forme de test. En cas d’échec au test, une épreuve de rattrapage sera organisée. La moyenne de l’ensemble des tests compte pour un coefficient 1.

LA THÈSE PROFESSIONNELLE

La thèse professionnelle (mémoire et soutenance) compte pour coefficient 2

La Thèse Professionnelle est un travail individuel de recherche appliqué, sur une problématique d’entreprise. Ce travail est mené en parallèle du cursus et aboutit à une soutenance devant un jury professionnel.

Les objectifs sont doubles :

• Utilisation immédiate des concepts abordés pendant les séminaires (le thème de recherche appliquée est quasi-systématiquement lié au contexte professionnel direct du participant)

• Perfectionnement des techniques d’expression orale et écrite


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Audit et Contrôle de Gestion

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Ingénierie et Management des Achats (IMA) -- Option Management de la Performance Industrielle

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