
1 an dont 6 mois de formation académique (plus de 400h) et 6 mois de mission en entreprise
|
| FONDAMENTAUX OPERATIONNELS | CONCEPTION ET GESTION DES OUTILS DU PILOTAGE DE LA PERFORMANCE | |
• Techniques comptables, fiscales et financières
| • Gestion budgétaire • Reporting • Tableaux de bord • Balanced scorecard |
| DEMARCHES MANAGERIALES ET CONTROLE DE GESTION | SPECIFICITES SECTORIELLES ET INTERNATIONALES | |
• Le métier du contrôleur de gestion
| • Normes internationales (IAS/IFRS – US GAAP)
• Contrôle de gestion et système de management des groupes internationaux
|
| CONTROLE DE GESTION DES PROCESSUS | SYSTEMES D'INFORMATION DE GESTION | |
• Méthode ABC et management des processus
| • Ingénierie des systèmes d'information de gestion
| |
| AUDIT ET CONSEIL : | ||
| • Méthodologie de l’audit interne. • Audit comptable, Audit d'évaluation, Audit achats, Audit informatique, Audit bancaire, • Audit et stratégie des groupes internationaux • Mission de consultant • Contrôle interne • Loi de sécurité financière ( Sarbanes Oxley act, loi du 1er août 2003) | ||
| MICRO INFORMATIQUE | FORMATION " ERP " | |
• Excel, Access, Powerpoint | • Formation sur un Progiciel de Gestion Intégré. | |
| ANGLAIS DES AFFAIRES |
|
| ELABORATION ET CONDUITE DU PROJET PROFESSIONNEL |
• Elaboration et conduite du projet professionnel : Développement personnel, Bases de données biographiques, Techniques de Négociation et communication relationnelle, Atelier de préparation de CV et de lettres de motivation • Préparation à l'insertion professionnelle : Atelier " méthodologie de recherche de stage ", Suivi de recherche de stage, Simulation d’entretien d’embauche • Négociation et communication relationnelle ; Atelier de techniques de négociation et de communication • Travaux de synthèse : Etudes sectorielles, Revues de presse
|
|